Όπως σας είχαμε ενημερώσει από χθες, στην Γενική Συνέλευση της 15ης Μαρτίου θα συζητηθεί, για πρώτη φορά, το ενδεχόμενο να κληθεί ο κόσμος της ΑΕΚ να πάρει μετοχές στα χέρια του. Κάτι που δεν είναι εύκολα υλοποιήσιμο, όμως είναι ένα από τα θέματα που θα «πέσουν» στο τραπέζι. Όπως παρουσιάζει η εφημερίδα «Ώρα των Σπορ», το πλάνο αυτό θα κινηθεί σε δύο άξονες και έχει να κάνει με τα χαρακτηριστικά που απαιτούνται για να μπορέσει η ΑΕΚ να λειτουργήσει σε πρότυπα μεγάλων ευρωπαϊκών συλλόγων, αλλά και στα τέσσερα βήματα που πρέπει να γίνουν, ώστε να έχει εφαρμογή το εν λόγω πλάνο. Μάλιστα, για το συγκεκριμένο θέμα, αναμένεται να γίνουν 8 προσυγκεντρώσεις σε όλη την Αθήνα μέχρι τη Γενική Συνέλευση των μετόχων, προκειμένου να παρουσιαστεί το σχέδιο και μία τελική, πιθανόν στη Νέα Φιλαδέλφεια κατά τη Δευτέρα 8 Μαρτίου, μία εβδομάδα ακριβώς πριν τη Γ.Σ.
Τα χαρακτηριστικά της εταιρείας λαϊκής βάσης
Ποια είναι όμως τα χαρακτηριστικά μιας εταιρείας λαϊκής βάσης; Αυτά διαφέρουν από σύλλογο σε σύλλογο, σε βαθμό ώστε να εξυπηρετούν τους σκοπούς και τα προβλήματα που συνήθως απασχολούν τα clubs. Η πρόταση των μελών της «Ένωσης 1924» και αυτών της Ερασιτεχνικής επιζητεί τα παρακάτω πέντε χαρακτηριστικά:
1) Άμεση εκλογή των μελών του Δ.Σ. από το σύνολο των μετόχων για να υπάρχει αιρετή διοίκηση και όχι διορισμός υπαλλήλου των πλειοψηφούντων μετόχων.
2) Η συμμετοχή στο Δ.Σ. θα είναι τιμητική και άνευ αμοιβής. Το συγκεκριμένο στοιχείο προφανώς θέλει να αποτρέψει όσα έχουν συμβεί στο παρελθόν σχετικά με τις διάφορες αντιδράσεις για την προσβολή του ήθους των έμμισθων μελών του Δ.Σ.
3) Η επιλογή των μελών θα γίνεται μεταξύ ατόμων που προσέφεραν στην ΑΕΚ (ποδοσφαιριστές, πρώην παράγοντες κ.λ.) αναγνωρισμένης ακεραιότητας και ανιδιοτέλειας που χαίρουν εκτιμήσεως και με εμπειρία στο αντικείμενο της ΠΑΕ, κατά την κρίση των χιλιάδων μετόχων, χωρίς, απαραίτητα, να είναι οι ίδιοι μέτοχοι.
4) Τεχνοκράτες - μάνατζερς θα προσλαμβάνονται από το Δ.Σ. για να προσφέρουν τις ειδικές υπηρεσίες τους, όπως ακριβώς συμβαίνει στις λοιπές Α.Ε.
5) Εφαρμογή των αρχών της Εταιρικής Διακυβέρνησης. Οι συγκεκριμένες αρχές είναι οι εξής:
- Κατάρτιση και εφαρμογή εσωτερικού κανονισμού λειτουργίας
- Οργάνωση εσωτερικού ελέγχου από ανεξάρτητους ελεγκτές
- Σχηματισμός επιτροπών από μέλη του Δ.Σ. αλλά και τρίτους ειδικούς για τον καταμερισμό εργασιών
Τα βήματα υλοποίησης του σχεδίου
Τέσσερα σημαντικά ζητήματα απαιτούνται για να μπορέσει να βρει πρακτική εφαρμογή το εν λόγω σχέδιο:
1) Να συναινέσουν οι νυν μέτοχοι στην αύξηση του μετοχικού κεφαλαίου με δημόσια εγγραφή και ευρεία διασπορά των μετοχών, παραιτούμενοι του δικαιώματός τους προτιμήσεως στην αύξηση. Το συγκεκριμένο βήμα θα βοηθήσει στην εισροή κεφαλαίων από τη λαϊκή βάση και δεν θα επιτρέψει στους νυν μετόχους να επιδιώξουν την απόκτηση μεγαλύτερου πακέτου μετοχών με χαμηλή τιμή αγοράς.
2) Να συνταχθεί Ενημερωτικό Δελτίο και να εγκριθεί από την Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς. Το συγκεκριμένο βήμα απαιτείται βάση νόμου, μιας και σε επενδυτικά προγράμματα άνω των εκατό ατόμων ζητείται έγκριση από τη συγκεκριμένη επιτροπή, ή από την Εταιρεία Παροχής Επενδυτικών Υπηρεσιών.
3) Η αύξηση του μετοχικού κεφαλαίου να γίνει για ποσό 20 εκατ. ευρώ με την έκδοση 15.151.515 μετοχών και τιμή εκδόσεως (διαθέσεως) τη σημερινή ονομαστική τους αξία (1,20 ευρώ) προσαυξημένη με το ποσοστό 10% για το δικαίωμα της Ερασιτεχνικής, δηλαδή 1,32 ευρώ η κάθε μία μετοχή. Έτσι ο συνολικός αριθμός των μετοχών θα ανέλθει σε 20.000.000 μετοχές που σημαίνει ότι οι νέοι μέτοχοι θα κατέχουν το 75% του μετοχικού κεφαλαίου. Εδώ επισημαίνεται η διαφορά της σημερινής τιμής διαθέσεως (6,4 ευρώ) με την προσδοκώμενη.
4) Τροποποίηση του καταστατικού για να περιληφθούν σε αυτό οι πιο πάνω διατάξεις περί Εταιρικής Διακυβέρνησης.
Novibet ΕΠΑΘΑ με Super Προσφορά* Γνωριμίας* 21+ | ΑΡΜΟΔΙΟΣ ΡΥΘΜΙΣΤΗΣ: ΕΕΕΠ | ΚΙΝΔΥΝΟΣ ΕΘΙΣΜΟΥ & ΑΠΩΛΕΙΑΣ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ | ΓΡΑΜΜΗ ΒΟΗΘΕΙΑΣ ΚΕΘΕΑ: 2109237777 | ΠΑΙΞΕ ΥΠΕΥΘΥΝΑ
SEAJETS Ταξιδεύουμε μαζί με το μεγαλύτερο στόλο ταχύπλοων παγκοσμίως σε 50 προορισμούς του Αιγαίου!
